{"id":1204,"date":"2011-11-29T11:02:12","date_gmt":"2011-11-29T16:02:12","guid":{"rendered":"http:\/\/dev2.elizabethmaymp.ca\/?p=1204"},"modified":"2015-04-10T11:34:08","modified_gmt":"2015-04-10T15:34:08","slug":"1-8-labour","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/elizabethmaymp.ca\/fr\/1-8-labour\/","title":{"rendered":"1.8 Travail"},"content":{"rendered":"

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Les travailleuses et les travailleurs canadiens comptent parmi les plus surcharg\u00e9s de travail dans le monde industrialis\u00e9. Le Parti vert souhaite aider les Canadiennes et les Canadiens \u00e0 trouver un meilleur \u00e9quilibre entre leur vie professionnelle et leur vie personnelle en augmentant la quantit\u00e9 de cong\u00e9s annuels pay\u00e9s \u00e0 l’\u00e9chelon f\u00e9d\u00e9ral et en soutenant des politiques provinciales qui pr\u00e9conisent des semaines de travail \u00e9court\u00e9es.<\/p>\n

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Le Parti vert portera \u00e0 trois semaines au minimum le cong\u00e9 annuel pay\u00e9. De nombreux pays o\u00f9 les normes minimales sont de quatre semaines ou plus de cong\u00e9s annuels pay\u00e9s ont une \u00e9conomie plus productive et plus concurrentielle \u00e0 l\u2019\u00e9chelle internationale que celle du Canada.<\/p>\n

Des pays comme le Danemark et les Pays-Bas jouissent de normes de travail bien sup\u00e9rieures \u00e0 celles du Canada et de salaires moyens plus \u00e9lev\u00e9s, alors que le taux de ch\u00f4mage dans ces pays est beaucoup plus bas que chez nous. Une telle strat\u00e9gie permettrait de r\u00e9duire les co\u00fbts sociaux pour l’ensemble du pays. Les pays scandinaves ont les normes de travail et sociales les plus \u00e9lev\u00e9es au monde, tout en comptant parmi les premiers pays au niveau de la comp\u00e9titivit\u00e9 internationale.<\/p>\n

De r\u00e9centes \u00e9tudes d\u00e9montrent qu’un nombre croissant de Canadiennes et de Canadiens ne prennent pas la totalit\u00e9 de leurs vacances \u2013 ou n’en prennent pas du tout \u2013 tout en travaillant de plus en plus d’heures suppl\u00e9mentaires non r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es. Les maladies caus\u00e9es par le stress en milieu de travail ajoutent plus de 5 milliards de dollars par ann\u00e9e au fardeau financier du syst\u00e8me de sant\u00e9 selon le rapport intitul\u00e9 Enqu\u00eate nationale sur le conflit entre le travail et la vie personnelle produit pour Sant\u00e9 Canada.<\/p>\n

Le r\u00e9gime de charges sociales actuellement en vigueur au Canada d\u00e9courage les employeurs d\u2019embaucher davantage de travailleurs, m\u00eame lorsqu\u2019une soci\u00e9t\u00e9 ou une entreprise a besoin d\u2019augmenter ses effectifs. Les changements planifi\u00e9s au syst\u00e8me d\u2019assurance emploi du gouvernement Harper, \u00e0 la demande des entreprises canadiennes, pourraient \u00eatre une pression \u00e0 la baisse en ce qui a trait \u00e0 la cr\u00e9ation d\u2019emplois. Il est plus rentable d\u2019embaucher des travailleuses et des travailleurs temporaires et \u00e0 court terme, ou de prolonger les heures de travail du personnel d\u00e9j\u00e0 en poste, y compris en ajoutant des heures suppl\u00e9mentaires r\u00e9mun\u00e9r\u00e9es, que d\u2019embaucher du personnel suppl\u00e9mentaire. Cette situation g\u00e9n\u00e8re des pressions croissantes sur les travailleurs et leurs familles.<\/p>\n

Dans une soci\u00e9t\u00e9 progressive, les int\u00e9r\u00eats des travailleuses et des travailleurs et ceux des soci\u00e9t\u00e9s vont main dans la main. Au Canada, le gouvernement conservateur a travaill\u00e9 dans le sens contraire de cet esprit de coop\u00e9ration en r\u00e9duisant le financement au Centre syndical et patronal du Canada, la plus ancienne tribune d\u2019affaires et de travail. Il a impos\u00e9 des r\u00e9ductions \u00e0 Condition f\u00e9minine Canada et a adopt\u00e9 une loi pour supprimer la parit\u00e9 salariale pour les femmes dans la fonction publique f\u00e9d\u00e9rale, malgr\u00e9 les recommandations dans ce sens issues d\u2019un examen f\u00e9d\u00e9ral de deux ans sur l\u2019\u00e9quit\u00e9 salariale au Canada.<\/p>\n

\u00c0 partir de l\u2019observation de nombreuses d\u00e9cennies, le Parti vert croit qu\u2019une soci\u00e9t\u00e9 ayant une force ouvri\u00e8re forte est saine, comprend moins de disparit\u00e9 de revenus et poss\u00e8de une classe moyenne plus forte. Le Parti vert croit que les travailleuses et les travailleurs ont le droit d\u2019organiser des n\u00e9gociations collectives et de participer au processus de la libre n\u00e9gociation collective. Les droits du travail sont des droits de la personne. Nous croyons en la parit\u00e9 salariale pour les femmes, \u00e0 l\u2019\u00e9galit\u00e9 de traitement pour les travailleuses et les travailleurs syndiqu\u00e9s et non syndiqu\u00e9s, et au droit de chaque travailleuse et de chaque travailleur \u00e0 un juste salaire, \u00e0 un milieu de travail sain et s\u00e9curitaire et \u00e0 un horaire de travail compatible avec une bonne qualit\u00e9 de vie.<\/p>\n

Notre strat\u00e9gie d\u2019emploi est directement li\u00e9e au d\u00e9veloppement d\u2019une \u00e9conomie verte. Des dizaines de milliers d\u2019emplois de \u00ab cols verts \u00bb sont li\u00e9s \u00e0 des initiatives vertes, comme l\u2019am\u00e9lioration du rendement \u00e9nerg\u00e9tique des b\u00e2timents r\u00e9sidentiels et commerciaux du Canada.<\/p>\n

Le Parti vert veut que le Canada suive l\u2019exemple des pays qui prennent soin de leurs travailleuses et de leurs travailleurs et qui jouissent ainsi de faibles taux de ch\u00f4mage, d\u2019incidences r\u00e9duites de maladies caus\u00e9es par le stress en milieu de travail et d\u2019\u00e9conomies parmi les dynamiques au monde au niveau de la productivit\u00e9 et de la comp\u00e9titivit\u00e9 internationale.<\/p>\n

Le Parti vert est le seul parti f\u00e9d\u00e9ral \u00e0 avoir conclu que le Programme des travailleurs \u00e9trangers temporaires est irr\u00e9m\u00e9diablement d\u00e9ficient. Nous sommes conscients de la n\u00e9cessit\u00e9 de travailleurs dans certains secteurs, mais le manque de rigueur dans l\u2019\u00e9valuation des r\u00e9gions en p\u00e9nurie de main-d\u2019\u0153uvre a fait en sorte que le PT\u00c9T a biais\u00e9 le march\u00e9 de l\u2019emploi et a affaibli le salaire r\u00e9gional pour certains types de travail, surtout dans celui des services, mais aussi dans des secteurs aussi divers que celui des pilotes d\u2019h\u00e9licopt\u00e8res et de ses professionnels. Ce programme entra\u00eene aussi l\u2019exploitation de travailleurs \u00e9trangers et nous rappelle les souvenirs p\u00e9nibles de travailleurs d\u2019origine asiatique employ\u00e9s pour construire notre chemin de fer. Notre priorit\u00e9 doit \u00eatre de mettre fin au haut taux de ch\u00f4mage des jeunes tout en attirant des travailleurs \u00e9trangers qui deviendront des citoyens canadiens \u2013 pas des travailleurs temporaires vuln\u00e9rables.<\/p>\n

Les d\u00e9put\u00e9s verts\u00a0:<\/p>\n